自己的權益自己爭!
醫師勞動條件改革小組於上週行文勞動部,列舉實習醫學生的勞動事實,要求勞動部監督各教學醫院為實習醫學生投保勞健保。

實習醫學生是醫院當中不可或缺的勞動力來源,但因為沒有納入勞基法,工資不受最低薪資保障;由於雇傭關係不被承認,醫院沒有替每名實習醫學生投保勞健保。藉由規避此項規定,每年1200名醫學生替各教學醫院省下3000多萬的費用。

明天我們將召開記者會揭露此事,往後針對實習醫學生的勞動權益保障也不會停歇,尤其往後實行「6+2」新制以後,會不會出現六年級醫學生無薪勞動的情形也值得關注!

當然除了勞健保以外,實習醫學生在勞動現場面臨到的壓力還來自於過多的工作負擔。請協助我們填寫此份調查表: http://goo.gl/AizsJG 。本調查結果不涉及個人資料,我們也將完全保密不作運動以外的其他用途。